AI জগতে (১৭ অক্টোবর): ক্রিপ্টোগ্রাফির পুরোনো প্রশ্নে Claude-এর অনুসন্ধান
অ্যানথ্রপিকের সাম্প্রতিক দুটি গবেষণায় AI দিয়ে পুরোনো প্রযুক্তিগত প্রশ্নের অনুসন্ধান এবং কর্মক্ষেত্রে কাজের পরিবর্তন উঠে এসেছে। প্রতিবেদন দুটি প্রথম প্রকাশিত হয় ১৬ অক্টোবর; প্রকাশকের পাতার তথ্য অনুযায়ী ১৭ অক্টোবর হালনাগাদ করা হয়েছে [1], [2]।
ক্রিপ্টোগ্রাফির সংখ্যাগুলোর উৎস খুঁজেছে Claude
অ্যানথ্রপিকের লোগো। নির্মাতা: অ্যানথ্রপিক, পাবলিক ডোমেইন, Wikimedia Commons।
অ্যানথ্রপিক জানিয়েছে, তাদের অভ্যন্তরীণ একটি গবেষণা মডেল আধঘণ্টার কম সময়ে NIST-এর পাঁচটি প্রচলিত উপবৃত্তাকার বক্ররেখার প্রাথমিক সংখ্যার উৎস শনাক্ত করেছে [1]। প্রতিষ্ঠানটির ব্যাখ্যায়, সংখ্যাগুলো তৈরি হয়েছিল একটি ছদ্ম-এলোমেলো সংখ্যা উৎপাদক ও সময়চিহ্ন ব্যবহার করে [1]। বাংলাদেশের শিক্ষার্থী ও সফটওয়্যার নির্মাতাদের জন্য ঘটনাটি পরিচিত প্রযুক্তির ইতিহাস অনুসন্ধানে AI ব্যবহারের একটি উদাহরণ।
এটি এনক্রিপশন ভাঙার দাবি নয়
অ্যানথ্রপিক স্পষ্ট করেছে, অনুসন্ধানটি ECDSA ভাঙা, নতুন আক্রমণ বা বক্ররেখাগুলোর দুর্বলতা আবিষ্কারের ঘটনা নয় [1]। কিছু প্রাথমিক সংখ্যা ও ভিত্তিবিন্দুর উৎস এখনো ব্যাখ্যাতীত রয়েছে বলেও জানিয়েছে প্রতিষ্ঠানটি [1]। ফলে ঘটনাটি পড়ে ব্যক্তিগত হিসাব বা ডিজিটাল স্বাক্ষরের নিরাপত্তা ভেঙে গেছে ধরে নেওয়ার কারণ নেই; গবেষণার দাবি ও সীমা একসঙ্গে বোঝা দরকার।
AI ব্যবহারে কাজ বাড়ছে, তদারকির ধরনও বদলাচ্ছে
অ্যানথ্রপিকের নিজস্ব কর্মতথ্যভিত্তিক গবেষণায় বলা হয়েছে, আগস্টে কর্মীদের তুলনায় ইন্টার্যাকটিভ AI এজেন্টের মোট কাজের ঘণ্টা প্রায় ছয় গুণ ছিল [2]। একই গবেষণায় নবীনদের প্রযুক্তিগত পদে নিয়োগের অংশ কমা এবং নিয়োগে স্বাধীনভাবে কাজ করা ও বিচারবোধের ওপর বেশি গুরুত্ব দেওয়ার কথা এসেছে [2]। এগুলো একটি AI প্রতিষ্ঠানের অভিজ্ঞতা; বাংলাদেশের সব প্রতিষ্ঠানে একই ফল হবে—এমন প্রমাণ নয়। স্থানীয় কর্মক্ষেত্রে AI ব্যবহারের আলোচনা করতে কাজের পরিমাণের পাশাপাশি মানুষের যাচাই ও তদারকির সময়ও হিসাব করা প্রাসঙ্গিক।
আপনার কাজ বা পড়াশোনায় AI ব্যবহারের পর কোনটিতে বেশি সময় যাচ্ছে—প্রথম খসড়া তৈরি, নাকি ফল যাচাই ও ভুল সংশোধনে?
তথ্যসূত্র
[1] J. Wood et al., "Claude reveals ECDSA curve origins," Anthropic, Oct. 16, 2026 (updated Oct. 17, 2026). [Online]. Available: anthropic.com
[2] N. Wilmers et al., "How employment is changing at Anthropic," Anthropic, Oct. 16, 2026 (updated Oct. 17, 2026). [Online]. Available: anthropic.com